Facts About أسئلة الذكاء في المقابلات الشخصية Revealed
Facts About أسئلة الذكاء في المقابلات الشخصية Revealed
Blog Article
هذا السؤال فخ، والهدف منه استفزازك لتصل لمرحلة الغضب أو التقليل من شأن الجنس الآخر أو حتى وصم بعض الظواهر الاجتماعية بغضب وسوء تصرف، وإذا فعلتَ أيًا من هذا ستثبت أنه ليس لديك تفكير متزن، ولا ثبات انفعالي، فالدفة ليس لها مدير، العلاقة راسخة طالما كانت الأيدي متكاتفة.
ومن بين هذه الجوانب: القدرة على التفكير الإبداعي وحل المشكلات، والقدرة على العمل ضمن فريق وتحمل المسؤولية، والمرونة والتكيف مع التغييرات، والقدرة على التواصل والتفاعل مع الآخرين.
كما يجب عليهم التركيز على تقديم إجابات صادقة وواضحة، والاستعداد للتحدث عن أي سلبيات قد تكون لديهم وكيف يمكن تحسينها.
كيف تتمكن من السيطرة والتحكم في غضبك إن أساء إليك أي شخص في العمل؟
من هو المدير الأكثر صعوبة في التعامل معك سابقاً؟ كيف كانت شخصيته؟
ويتم تقديم هذه الأسئلة بشكل عام في المقابلات الشخصية لتحديد قدرة المرشح على التفكير الإبداعي والحلول غير التقليدية للمشاكل.
تعكس الإجابة على هذا السؤال ثقتك بنفسك وشخصيتك، لذا عند الإجابة على هذا السؤال لا تكن شديد الحساسية والغضب، مما سيؤثر بشكل كبير على انطباعك عن صاحب العمل.
يُمكنك هنا الاستعانة بأحد المواقف على سبيل المثال أنك في أحد تجارب عملك السابقة تعرضت لتغير خطة التسويق التي قُمت بإعدادها، وطُلب منك إعداد خطة جديدة تتناسب مع الأهداف المُستحدثة، وضح أنك تعاملت مع هذا التغيير بمرونة وتقبل، وقمت بفهم الأسباب وراء هذا التغيير المفاجئ، ومن ثم أعددت خطة جديدة تناسب الأهداف المحددة.
نضع لكم فيما يأتي مجموعة متميزة من أسئلة ذكاء في المقابلات الشخصية سهلة وبسيطة يتم طرحها أحيانًا في أسئلة الذكاء في المقابلات المقابلات الشخصية لاختبار ذكاء المتقدم للوظيفة:
ومن بين العديد من الأسئلة المطروحة خلال هذه المقابلات، تتبع أسئلة الذكاء والتي تهدف إلى اختبار قدرات المتقدم على التفكير وحل المشكلات والتعامل مع الآخرين بكفاءة.
بعد أن ينتهي مسؤول الموارد البشرية من طرح أسئلة ذكاء في المقابلات الشخصية، بالإضافة إلى الأسئلة العامة التي من خلالها سيتعرف عليك أكثر، سيبدأ بعد ذلك بطرح بعض الأسئلة الاستفزازية، وإن كنت تتساءل عن سبب ذلك فالحقيقة أن هناك أسباب عديدة من أبرزها معرفة مدى ثباتك الانفعالي بالعمل، بالإضافة إلى معرفة الطريقة التي ستعتمد عليها حينما يستفزك عميل من عملاء الشركة، والحقيقة أن هذا النوع من الأسئلة إذا لم يتم التعامل معه بشكلٍ صحيح، فبنسبة كبيرة لن يتم القبول بالوظيفة، لذلك يجب الاستعداد لها ونقدمها لك فيما يلي:-
لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *
عند سؤالك إن اختلفت مع رب العمل في قرار ما، يمكننك الإجابة أنك سوف اتبع الرابط تبحث عن النقاط الإيجابية بهذا القرار حتي تصل إلي القناعة التامه به، كما أنك قد تضيف مقترحاتك ايضا.
اجتياز المقابلة الشخصية بسهولة مقال شامل للباحثين عن وظائف